Sayıştay’ın Antalya Büyükşehir Belediyesi (CHP) için hazırladığı denetim raporu, 2019–2024 arasında temizlikçi ve beden işçisi olarak alınan 1670 personelin kısa sürede mimar, mühendis, öğretmen, arkeolog, hemşire, tiyatro oyuncusu gibi nitelikli kadrolara geçirildiğini ortaya koydu.
Rapora göre yalnızca 2024’te 248 kişinin unvanı değiştirildi. Fillit işçisi olarak alınanların ziraat mühendisi ve hemşire yapılması, temizlik işçilerinin mimar–fizyoterapist gibi kadrolara geçirilmesi, bir büro memurunun 18 günde basketbolcu yapılması dikkat çekti.
Sayıştay, bu yöntemin şeffaflık ve liyakat ilkesini zayıflattığını, kamuya girişte eşit rekabeti ortadan kaldırdığını ve belediyede kapalı devre bir personel sistemi oluşturduğunu belirtti.
Raporda, alımların gerçek ihtiyaç duyulan unvanlara göre yapılması ve görev değişikliklerinin istisnai olması önerildi.
Ayrıca, eski Antalya Büyükşehir Belediye Başkanı Muhittin Böcek, rüşvet ve yolsuzluk soruşturması kapsamında tutuklanarak görevden uzaklaştırılmıştı; dosyada belediyeyle iş yapan şirketlerle ilgili usulsüzlük iddiaları bulunuyor.
